garde-a-vue !
 Parce que le vol de l'image est devenu le dernier viol à la mode le supplice ultime et pourtant le plus banal, est désormais  la garde à vue à perpétuité

Lorsque tous les résultats sont compilés, les Canadiens peuvent 

découvrir comment leurs propres résultats se comparent à ceux 
d'autres participants d'evalu8me.ca occupant le même poste qu'eux.


    " Ce sera un exercice extrêmement révélateur, à la fois positif et
amusant pour tous les Canadiens qui sont intéressés à découvrir 
comment les autres perçoivent leurs qualités et forces au travail ", 
souligne M. Gagnon.

    " Quelqu'un qui croit que ses qualités professionnelles sont, par
exemple, d'être très organisé, dévoué ou calme pourrait être surpris
d'apprendre que les autres considèrent que sa créativité est sa force
première. Ultimement, nous espérons que les Canadiens en 
apprendront davantage sur eux-mêmes et qu'ils auront du plaisir à 
découvrir comment les autres perçoivent leurs qualités au travail ", 
d'ajouter M. Gagnon.


Formidable !
Assurément, un outil susceptible de renforcer la convivialité au travail (???)


(Chacun sait qu'il est beaucoup plus difficile de donner une appréciation 
positive que de critiquer *
 - un compliment ne vaut que part la valeur de celui qui le donne 
et sa qualité propre - un jugement négatif touche toujours.)

Avertissement: Déclaration de Safe Harbor de la loi des Etats-Unis
intitulée Private Securities Litigation Reform Act de 1995: Exceptées
 les informations historiques mentionnées ci-dessous, les déclarations
 contenues dans ce communiqué représentent des énoncés prévisionnels
 selon les termes de la Section 27A du Etats-Unis Securities Act de
 1933 et de la Section 21E du Etats-Unis Securities Exchange Act de 
1934. Un certain nombre de risques et d'incertitudes découlent de ces
 énoncés prévisionnels, y compris les déclarations relatives à la 
direction, au potentiel et aux futurs résultats de Monster Worldwide, 
Inc. Certaines variables, y compris les variables hors du contrôle de 
Monster Worldwide, peuvent entraîner une différence matérielle
entre les résultats réels et ceux qui sont mentionnés dans les énoncés
prévisionnels, y compris les conditions économiques ainsi que 
d'autres conditions relatives aux marchés dans lesquels Monster 
Worldwide effectue des activités commerciales et de surcroît les 
risques associés aux acquisitions, à la concurrence et à la 
saisonnalité ainsi que d'autres risques discutés dans le formulaire 
10-K (Form 10-K) de Monster Worldwide et d'autres dépôts que 
celui-ci a fait auprès de la Securities and Exchange Commission des
Etats-Unis. 
Ces discussions ci-mentionnées sont incorporées à ce communiqué
par référence.

(article source de la société Monster)